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2019.05

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针对京畿道内外国人投资企业招聘难的招聘支援介绍

启动4ways招聘支援体系

为应对外国人投资企业随时出现的各种招聘需求及招人难的情况,通过充分利用人力资源网,提供及时满足企业需求的人力资源服务。

项目介绍
支援对象 京畿道内有招聘需求及面临招聘难的外国人投资企业
支援期间2019.02-12月

支援内容
区分 服务期间:即可使用(免费支援)
人才网 代理招聘服务
(办公岗)
  • 主要事項 : 按职务分类支援,支援外语人才招聘等
  • 服务内容 :
    • 1.已注册为主要人才网的高级会员,上调招聘难的职位的信息刊登位置(如技术营销、操作人员等)
    • *刊登2019年移动行业相关招聘信息
    • 以注册为Linked in的高级会员,可支援外语人才招聘及人才搜索
利用地区网络
(制造及生产岗)
  • 主要事項 : 刊登按职务分类的招聘信息,鼓励招聘本地居民,利用地方大众传媒
  • 服务内容 :
    • 1.利用地方大众传媒(招聘支援)-在跳蚤市场、交叉路刊登信息
    • 2.(平泽、华城、坡州)要求劳务公司刊登招聘信息
    • 3. 支援企业参与街道办事处的求职招聘项目
利用就业相关机构
(工程师、专职岗)
  • 主要事項 按职务分类支援,将与就业基金签署MOU
  • 服务内容 :
    • 1. 支援各职位相关机构的互联互通(如维护、技术岗)
    • 2.通过与就业基金签署MOU,奖励外资企业宣传及招聘
    • 3.要求设有技术专业的大学及特定专业的大学刊登招聘信息s
为解决招聘不对口, 运营网上招聘馆 (Workshop#)
  • 主要事項 : 京畿道内外国人投资企业宣传及招聘支援平台
  • 服务内容 :
    • 1. 为解决外国人投资企业招聘不对口运营 [网上招聘馆(#)] 워크#
    • (www.foreigncompanyjob.com)
    • 2. 内容:宣传京畿道内的外国人投资企业及产业园区(上传交通及道路网),实时刊登外资企业的招聘信息 其他与招聘相关的各种信息ど

申请方式

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田志惠 田志惠科长 Tel : 031-259-6521 / Fax : 031-259-6520 / e-mail : jjh@gafic.or.kr